文章编辑：企业培训 浏览次数338 日期：2020年04月18日
课程目标通过课程学习帮助后备干部清晰基础管理学知识，认知自身的角色转换，开拓后备干部的管理视野，挖掘团队智慧和综合管理能力，提升决断能力、影响能力、应变能力和执行能力。
